در سیستمی که یادآور سلسلههای مد ایتالیایی است، استارکها اعضای خانواده و دوستان خود را استخدام میکنند و یک کندوی نزدیک از کارمندان ایجاد میکنند. مادر لوری لین بر لباس بافتنی نظارت می کند. برادرش قالب گیری سه بعدی را انجام می دهد. برادرزاده ای تدارکات را اداره می کند.
استارکها Chrome Hearts را کنترل میکنند، اما زمانی که بچهها کوچک بودند، لوری لین میگوید، آنها یک سرمایهگذار «کوچک» را پذیرفتند که حرفی در مدیریت ندارد اما با شرکت و اصول آن آشناست. او میگوید این سرمایهگذاری بهجای جمعآوری سرمایه، یک حرکت برنامهریزی املاک بود، بنابراین اگر در دوران جوانی بچهها اتفاقی برایشان بیفتد، یک بزرگسال میتواند وارد عمل شود. آنها اطلاعات مالی را فاش نمی کنند.
آنها علاقه ای به پاسخگویی به خواسته های خرده فروشان برای مجموعه های به موقع، خطوط تولید تجاری یا سیستم های بازپرداخت شارژ ندارند. ریچارد به جای عجله کردن محصولات به بازار با سیستمهای موجودی کارآمد، محصولات بیشماری را در کارخانههای گسترده Chrome Hearts در لسآنجلس دور انداخته است. او می گوید که آنها رازهایی هستند که فقط منتظر لحظه خود هستند.